Bestuur

De verantwoordelijkheden en bevoegdheden van het bestuur zijn vastgelegd in de statuten van Stichting Pensioenfonds Stork (in liquidatie). De belangrijkste verantwoordelijkheid van het bestuur is erop toe te zien dat de pensioenregeling op een goede manier wordt uitgevoerd en dat wordt voldaan aan alle wet- en regelgeving. Daarnaast is het fonds onder meer verantwoordelijk voor het vastleggen van de pensioenrechten en de pensioenpremie, het voeren van de pensioenadministratie en het vaststellen van het beleggingsbeleid.

Het bestuur bestaat uit tien leden waarvan de helft als werkgeversvertegenwoordigers wordt aangewezen door de Raad van Bestuur van Stork B.V. Daarvan wordt één lid aangewezen uit de kring der gepensioneerden en vervroegd uitgetreden medewerkers.

Van de werknemersvertegenwoordiging in het bestuur wordt één lid voorgedragen door de bij het arbeidsvoorwaardenoverleg betrokken vakverenigingen. De overige werknemersleden worden voorgedragen door de Centrale Ondernemingsraad (COR). Twee bestuursleden vertegenwoordigen de gepensioneerden. De zittingsduur van de bestuursleden bedraagt vier jaar. Door het bestuur kunnen commissies worden ingesteld die Pensioenfonds Stork adviseren over tal van specifieke zaken.

Leden bestuur
Hieronder vindt u de huidige samenstelling van het bestuur:

Onafhankelijk voorzitter:

mr. H.J. (Han) Thoman

Aangewezen door de Raad van Bestuur Stork B.V.:


T.R. (Theo) Bruinsma (Marel Holding)	drs. D.J. (Dick) de Beus (Stork)	mr. W.F. (Pim) van Dorp (plaatsvervangend voorzitter) (Stork)


ir. R.A.M. (Roland) van Dijk (Stork)	drs. M.W. (Maarten) Dijkshoorn (Stork)

Aangewezen door COR Stork B.V.:

drs. B.J.J. (Ben) Eikens (via vakverenigingen)	ir. G.F.J. (Guus) Janssen (COR)	J.C. (Jan) Plat (secretaris

Pensioengerechtigden

H. (Henk) Duijst	J.J. (Jean) Damad

Visitatiecommissie
Het functioneren van het bestuur (het intern toezicht) wordt ingevuld door een zogenaamde visitatiecommissie. De visitatiecommissie heeft tenminste de volgende taken:
-  het beoordelen van beleids- en bestuursprocedures, bestuursprocessen en de ‘checks and
   balances’ binnen het fonds;
-  het beoordelen van de wijze waarop het fonds wordt aangestuurd;
-  het beoordelen van de wijze waarop door het bestuur wordt omgegaan met de risico’s op de
   langere termijn.
Uitvoering vindt plaats door de Visitatiecommissie Pensioenfondsen B.V.

Compliance committee
De compliance committee bespreekt alles wat van belang voor het fonds is inzake compliance en integriteit. De commissie bestaat uit de voorzitter van het bestuur, de voorzitter van het Risk & Audit committee, de externe accountant en de compliance officer.

Commissie Balans & Risicobeheer
De beleggingscommissie is een bestuurscommissie die het bestuur ondersteunt bij het uitvoeren van het beleggingsbeleid. De commissie is in beginsel paritair samengesteld en wordt bijgestaan door drie 3 externe deskundigen. Deze commissie heeft tot taak het bestuur te adviseren over voorstellen inzake het strategisch beleggingsbeleid. Daarnaast adviseert de commissie het bestuur over het beleggingsplan voor het aansluitende jaar. Tot slot ziet de commissie namens het bestuur toe op het te voeren beleggingsbeleid. De commissie bestaat uit vier leden van het bestuur, te weten de heren D.J. (Dick) de Beus, W.F. (Pim) van Dorp, M.W. (Maarten) Dijkshoorn en J.C. (Jan) Plat.

Risk & Audit committee
Het Risk & Audit committee is een bestuurscommissie gevraagd en ongevraagd advies geeft aan het bestuur iover de volgende onderwerpen. De handhaving en werking van de interne risicobeheersings- en controlesystemen, het financiële verslaggevingproces, het systeem van interne beheersing en beheersing van financiële risico's, het controleproces en het proces waarmee Pensioenfonds Stork de naleving van wet- en regelgeving alsmede de eigen gedragscode bewaakt. Het Risk & Audit committee bestaat uit drie leden van het bestuur, te weten de heren H. (Henk) Duijst, T.R. (Theo) Bruinsma en G.F.J. (Guus) Janssen.